Daftar Penulis
Pencarian Dokumen
Daftar Dokumen
Implementasi Fitur Perhitungan Kalibrasi pada Sistem Penilaian Karya PT Indovickers Furnitama
Muhammad Asaduddin
Kinerja atau performance seorang karyawan merupakan prestasi atau pencapaian hasil kerja karyawan dari segi kualitas maupun kuantitas yang didasari oleh standar kerja perusahaan (Windari Putri, et al., 2024). Kinerja karyawan dapat memengaruhi perkembangan bahkan dapat memengaruhi kesuksesan suatu perusahaan. Sehingga, kinerja seluruh karyawan perlu dan ditingkatkan atau dijaga bila sudah tinggi, agar perusahaan dapat berkembang dan mencapai tujuannya secara maksimal. Untuk membantu mengetahui peningkatan atau penerunan kinerja karyawan, suatu perusahaan perlu menerapkan penilaian kinerja karyawan atau yang biasa disebut performance appraisal (Faza & , 2023). PT Indovickers Furnitama mer...
Status: publik